Junior CDD Analist

21-05-2019	Referentie: 022918-C4
Regio	Regio Rotterdam
Salarisindicatie	€2696-3851
Werkuren	36 uur per week

 

Stel je eens voor dat jij de integriteit van onze bank en van onze klanten in de gaten houdt. CDD-analisten zijn speurders en ontdekkers. Samen met je collega's in nieuw te vormen regionale teams zorg jij ervoor dat wij al onze klanten door en door kennen. Dat is ook de belangrijke poortwachtersfunctie die vanuit wetgeving van ons wordt verwacht. Daarmee bewaak je de goede naam van de Rabobank en haar klanten. Een superbelangrijke taak!

• Je brengt het klantbeeld zorgvuldig in kaart en onderzoekt grondig of er sprake is van integriteitsrisico's. Je analyse omvat het hele CDD-spectrum, waarbij je onder meer de bedrijfsstructuur, activiteiten en geldstromen goed in kaart brengt.
• Je rondt de onderzoeken met de juiste kwaliteit en binnen de afgesproken tijd af en legt helder geformuleerde onderzoeksverslagen in de systemen vast.
• Je onderhoudt nauw contact met de klant en verschillende afdelingen bij de Rabobank.
• Jij zorgt ervoor dat klanten de diensten van de Rabobank niet gebruiken voor witwassen, fraude en terrorismefinanciering.

Wat vragen wij

Je hebt in ieder geval een afgeronde WO- of HBO opleiding, bij voorkeur op economisch-, financieel- of juridisch gebied. Verder heb je minimaal een half jaar ervaring met het schrijven van reviews als CDD-Analist of relevante werkervaring in een soortgelijke review functie. En je bent 32-36 uur beschikbaar. Naast deze specifieke eisen op het gebied van opleiding, ervaring en beschikbaarheid beschik je over onderstaande competenties. In je motivatie lezen we graag waarom deze kwaliteiten op jou van toepassing zijn.

• Je bent ondernemend en wilt altijd het naadje van de kous weten;
• Analystisch vermogen;
• Goede rapportagevaardigheden;
• Zelfstandige, heldere oordeelsvorming;
• Sterke affiniteit met financiële sector;
• Leergierig;
• Resultaatgericht;
• Goede communicatieve vaardigheden.

Wat bieden wij

Jouw ontwikkeling staat centraal en we investeren in een omgeving waarin je blijft leren. Je krijgt de ruimte om te innoveren en ondernemen. We helpen je verwachtingen te overtreffen en het goede buitengewoon goed te doen, zodat je kan groeien als professional. Daarbovenop kan je bij ons (o.b.v. een 36-urige werkweek) rekenen op:

• een bruto maandsalaris tussen €2.696 en €3.851 (uiteindelijke inschaling afhankelijk van kennis en ervaring);
• een dertiende maand en vakantiegeld;
• een Employee Benefit Budget (9 % van je maandinkomen). Hoe jij dit budget inzet, is aan jou. Denk bijvoorbeeld aan het kopen van extra vakantiedagen of een extra storting in je pensioen;
• 100% vergoeding van woon- werkverkeer als je met ov reist! Toch met auto of motor? Kies dan voor een woon- werkverkeervergoeding;
• een pensioenregeling waar je zelf maar 5% aan bijdraagt.
  
  Ben jij deze topper die wij zoeken? Dan kom ik graag met jou in contact! Neem voor meer informatie gerust contact op met Rene Peskens 06 - 30 28 08 39 of mail je CV in Word met motivatie naar rene.peskens@flexibility.nl